最近、SNSなどで「NISA貧乏」という言葉を耳にすることが増えました。
新NISAの非課税枠を最大限に活用しようと、無理な金額を積み立てた結果、日々の生活が苦しくなったり、今しかできない体験を諦めたりする状況を指すようです。
特に20代、30代の若い世代が、早い段階から資産形成に励むこと自体は非常に賢明な選択です。しかし、管理人（FP）としての視点、そして一人の人生の先輩としての想いを言えば、若いうちは「金融資産」以上に「人的資本」への投資が重要だと考えます。
人的資本という「最強の投資先」
人的資本（ヒューマンキャピタル）とは、あなた自身の持つ能力、経験、知識、スキルを「将来の利益を生むための資本」と捉える考え方です。
若いうちに金融資産で得られる複利効果も大きいですが、自己投資によって将来の年収やキャリアの選択肢を広げることで得られる「リターン」は、それ以上に爆発的な可能性を秘めています。
「人的資本」を狭く捉えない
ここで大切なのは、人的資本を「仕事に直接役立つスキル」だけに限定しないことです。
・資格取得や語学などの直接的な学習
・今まで触れたことのない文化や趣味に触れる経験
・人との繋がりを広げるための時間
これらすべてが、あなたの価値を高める投資になります。また、それは「一生続けられること」である必要もありません。様々なことに興味を持ち、実際に試してみること自体に価値があります。
人生は「実験」の繰り返し
仕事や人生において最も重要な行動指針は、「絶えず実験を繰り返し、仮説を検証し、何が有効かを探し出すこと」ではないでしょうか。
最初から正解を求めるのではなく、まずは行動してみる。失敗も含めたそのプロセスこそが、あなたの中にかけがえのない知見として蓄積され、結果として「人的資本」の価値を押し上げていきます。
あなたは「自分というファンド」の運用責任者
新NISAの銘柄選びに頭を悩ませるのも良いですが、ぜひ一度、自分自身を一つの「ファンド」として眺めてみてください。
限られた時間とお金を、金融商品の積み立てに回すのか、それとも自分の経験という資産に投じるのか。
あなたの人的資本というファンドを運用する「ファンド・マネージャー」は、他でもないあなた自身なのです。
「新NISAを埋めること」が目的になっていないか。今の自分を豊かにする投資とのバランスは取れているか。 時には肩の力を抜いて、自分の可能性を広げる「実験」にお金を使ってみるのも、素晴らしい資産形成の一環だと思います。
